为进一步加强学风和班风建设，提升班级干部履职能力，增强班级干部身份意识、责任意识及服务意识，充分发挥班级干部在班级建设中的示范引领作用，11月5日下午，外国语言文学学院（区域国别学院）在2号楼200教室、213教室开展2026级班级干部素质能力提升培训班。本次培训班由学院党委副书记邓洪健主讲，2026级辅导员田一君、王宇滢主持，学院2026级班级干部全程参训。

一、专题授课，固本培元担使命

会议伊始，学院党委副书记邓洪健围绕学生干部的责任与担当展开专题授课，结合2026级班级建设的实际情况，从基本素质、必备能力、基本使命、基本担当四个维度解读黑大外文班级干部的角色定位、工作职责与价值使命。他指出，学生干部要拥有思想端正、奉献责任、做好表率、胸怀大局的基本素质，同时学生干部要在工作中锤炼沟通协调、组织策划、文字表达、统筹管理、应急处理、团队协作、高效执行等七大履职能力，努力在班级建设中打磨本领。他强调，班级干部要当好“领航员”“服务员”和“联络员”，在发挥模范带头作用的同时做好师生双向沟通，勉励全体班级干部牢记服务初心，平衡好专业学习与学生工作，进一步明晰岗位职责，夯实履职服务的思想根基，以过硬本领投身班级建设。

二、研讨交流，服务班级谋发展

为进一步了解班级建设情况与学生工作难点，2026级辅导员田一君、王宇滢老师带领班级学生干部开展班级管理与班级发展规划主题研讨。两位老师围绕新生班级日常管理难点、班级制度建设、集体凝聚力打造、长期发展规划等重点内容，与全体班干部展开深入交流。

各专业班级干部代表依次发言，复盘本班近期各项工作落实情况，围绕日常管理运行、班风学风建设、集体活动组织、班委分工协作等内容展开交流，如实反映工作当中遇到的现实问题，结合本班实际阐述对班级后续建设的想法与规划，大家相互交流思路、借鉴经验，共同探讨破解班级治理难题的有效路径。两位老师结合班级实际情况，强调班级建设需要全体班委各司其职、协同配合；针对管理服务、集体活动、学风建设等共性难题给出实际建议，引导大家结合本班实际构建规范的班级管理模式。同时提醒学生干部要以学业为重，平衡好学习、社团与班级工作，鼓励班干部在实践中补齐能力短板，推动班级规范化精细化建设。

三、榜样领航，传经赋能强本领

为夯实班级建设根基，明晰学生干部岗位职责，提升2026级新任班委的工作能力、服务意识与责任担当，学院邀请多位高年级优秀学生骨干结合自身岗位经历向2026级全体班委传授班级工作经验。他们围绕学生干部的定位与职责开展经验分享。他们勉励各位班级干部要常怀服务之心，找准自身定位，搭建起师生沟通的桥梁，用认真踏实的行动做好班级工作。

四、班会聚力，同心笃行树学风

为充分发挥班集体在学风建设中的积极作用，激励新生同学勤学善思、奋发进取，营造致远行实、学而不厌的优良学风，2026级新生班级召开共创优良班风学风主题班会。各班经集体表决通过《班级学风公约》，推行“无手机课堂”等制度，实行一课一签单考勤制度，争取营造积极向上的学风氛围。

此次外国语言文学学院2026级班级干部素质能力提升培训班通过层层递进的授课研讨，将学生工作理论与实践经验紧密结合，既强化了新生班干部的思想认知与责任担当，又提升了班级管理服务能力与班级建设程度。未来，我院2026级全体班级干部将以此次培训为契机，履职尽责、笃行实干，以优良作风带动班级发展，以青春力量筑牢学风建设，为外国语言文学学院建设与发展贡献智慧与力量！（外国语言文学学院供稿）